El sector publicitario gallego está de luto. Ayer recibía con mucha tristeza la noticia del repentino fallecimiento del publicista Tomás Arrojo.
El que fuera socio fundador y director creativo de la agencia coruñesa Dunagroup durante más de 20 años y director ejecutivo del evento Leadership Fórum, entre otros puestos, trabajaba actualmente como freelance realizando servicios de asesoría integral de marketing y publicidad, dirección creativa, diseño gráfico y gestión de eventos.
Tomás, gran profesional, amable, atento y siempre dispuesto a ayudar a sus compañeros y compañeras de profesión, deja un gran vacío en el sector. Desde Briefing Galego enviamos un fuerte abrazo y mucho ánimo a su familia y todas sus amistades en estos momentos tan delicados.
“El mundo cambia, hay que actualizarse y adaptarse a los nuevos tiempos, y este era el momento. Igual que hemos ido actualizando nuestros métodos e incorporando tecnologías novedosas como el Go Hybrid!, sentimos la necesidad de que nuestra imagen reflejase nuestro espíritu innovador”, explica Robert Paul Musker Martínez, CEO de El Centro Británico, sobre el cambio de imagen que acaban de estrenar en los tres centros de Compostela, Milladoiro y Bertamiráns.
Tras más de 40 años empleando el logo con las letras CB con el fondo de la bandera de Reino Unido, y tras pequeñas variaciones de imagen, “buscábamos algo con lo que sentirnos más identificados, que nos definiera mejor, y aunque seguimos fieles a nuestros objetivos, lo hemos encontrado con esta nueva imagen”, aclara Musker Martínez.
“Estamos en un mundo cada vez más globalizado, la gente ya no quiere aprender inglés como un británico, solo quiere comunicarse en cualquier parte del mundo”, explica. Bajo esa premisa se ideó el nuevo logo que deja a un lado las banderas para darle mayor importancia al nombre, a una marca que lleva más de 40 años siendo un referente en la enseñanza del inglés en Compostela. Para ello le solicitan a la diseñadora de tipografías y cofundadora de NM type, María Ramos, que cree un tipo de letra “único para nuestra marca. Amable, cálida y con carácter, que refleje lo que somos”, señala Musker. Así nació este nuevo logo, con movimiento, cercano y claro, que unido al lema, You belong, busca “transmitir a nuestros alumnos que formen parte de El Centro Británico y del mundo, puesto que gracias al inglés podrán moverse por él sin limitaciones”, afirma el CEO.
Un escudo que refleja la identidad del centro
Inspirados en la simbología heráldica y los valores de El Centro Británico, los diseñadores Xaime Aneiros y Stephanie Wurm (WurmAneiros), creadores de la nueva marca, han concebido un escudo con aires gallegos que refleja “lo que somos”, manifiesta Musker. En él aparecen datos como el año de su fundación, en 1979; un libro abierto que plasma el aprendizaje y la transparencia del centro; la letra «e» en honor a su fundadora, Elena Martínez Bárcena; el lema, You belong, dos fonemas que caracterizan el inglés; una concha de vieira que sitúa a la ciudad de Santiago; tres círculos que representan los nuevos formatos de clases: presencial, telepresencial y Go Hybrid!; y un pulpo, «sí, un pulpo, porque estamos en Galicia y hacemos muchas cosas», explica el responsable.
En estos más de 40 años de existencia, El Centro Británico ha sabido adaptarse a diferentes circunstancias, pero la gran prueba de fuego a la que se ha enfrentado ha sido esta pandemia, donde “hemos demostrado ser verdaderos pulpos, con nuestros profesores manejando su mesa de mezclas, micros y altavoces y todo el equipo trabajando para apoyarles y que nuestros alumnos continuaran con su aprendizaje”.
La academia presenta además su nueva web www.elcentrobritanico.es, más estética, funcional y accesible.
MEGA es el Mundo de Estrella Galicia hecho MUSEO, eso sí, un museo muy atípico. Tan atípico que es único; exactamente el primer y único Museo de España dedicado a la cerveza y a su cultura dentro de una fábrica en funcionamiento.
“Inmersivo, experiencial, interactivo… MEGA tiene muchos adjetivos pero, si lo destilamos al máximo, es un lugar único para vivir la cerveza a otro nivel” -explican desde la agencia IMAXE-, responsables de la campaña, que presenta a MEGA como un museo para todos, “incluso para los que no suelen visitar museos”, remarcan.
“Incidir en el gran diferencial de MEGA, destacando su singularidad”, destacan desde MEGA como objetivo principal de la campaña, que se basa en un insight muy revelador. “Por la información que aporta el visitante y su valoración sabemos que no se esperan lo que se acaban encontrando, el Museo de Estrella Galicia es un museo inesperado”, matiza el equipo del museo.
Hablamos de una campaña atrevida, sorprendente y con un toque de humor, que podremos ver a partir de mayo en toda Galicia, tanto en exterior como en medios digitales.
La agencia IMAXE trabaja de forma integral para MEGA desde enero de 2021, construyendo marca; no solo con sus campañas de imagen sino también con activaciones de experiencias, eventos y colaboraciones, además de todo su ecosistema digital.
Tanel August Lind, de Estonia, ha recibido el 1º Premio de la 15ª Bienal Internacional de Cartelismo Terras Gauda – Concurso Francisco Mantecón. Un galardón dotado con 10.000 €. El 1º Accésit Autoridad Portuaria de Vigo ha recaído en Maria Nolepa (Polonia), el 2º Accésit en Jesús Barbeito (España) y la Mención Especial en Tommaso Gianno (Italia). Cada uno de estos premios tiene una asignación de 2.000 euros, por lo que la bodega ha repartido 16.000 euros en total.
El Presidente del Grupo Vitivinícola Terras Gauda, José Mª Fonseca Moretón, ha defendido que la capacidad expresiva y el poder de comunicación de un cartel son indiscutibles, uno de los objetivos de la Bienal, la de mayor envergadura convocada por una entidad privada a nivel mundial. “El cartelismo nos une, conecta y comunica. A un gallego con un japonés, a un italiano con un libanés. El arte no tiene fronteras y el cartelismo está más vigente que nunca”, ha finalizado su intervención.
15 años de Bienal: más de 20.000 carteles de 100 países
Más de 20.000 carteles de 100 países de todo el mundo han participado en estas 15 primeras ediciones: consagrados diseñadores gráficos e ilustradores, jóvenes creadores, estudios de diseño, así como estudiantes y profesores de universidades de los cinco continentes, confirmando la pluralidad y diversidad tanto geográfica como del perfil de los concursantes.
1.249 carteles de 64 países en 2022
La participación más elevada de Europa ha correspondido, además de a España, a Austria e Italia, con 112 y 99 carteles, respectivamente. Polonia, Alemania y Portugal también han tenido una representación notable. De América, el país con más obras es Estados Unidos: 89, seguido de México, con 58. Diseñadores de seis países de África (Mauricio, Marruecos, Túnez, Ruanda y Zimbabwe) han enviado sus originales. Desde Asia: China, Japón, Taiwán, Filipinas o Kazajistán, entre otros. Ha sido significativa la presencia de carteles de Oriente Próximo: Chipre, Georgia, Irán, Israel, Líbano, Turquía y Yemen. Y de Oceanía, Australia.
Jornadas de puertas abiertas
Los 48 finalistas y premiados, elegidos entre los 1.249 originales, optan a diseñar el cartel para promocionar las 12ª y 13ªs jornadas de puertas abiertas de las rutas del vino de las cinco denominaciones de origen gallegas de Turismo de Galicia. Cada uno de los premios está dotado con 5.000 euros.
CEAC, el primer centro de formación profesional a distancia creado en 1946, se ha unido a Estratividad gracias a un concurso de agencias para llevar a cabo una estrategia más 360 que nunca.
El principal objetivo del proyecto era reposicionar la marca CEAC en el mercado y establecer una estrategia de sus nuevas marcas. El esquipo estrativo abarcó el proceso de la creación de su arquitectura de marca con el nacimiento de CEAC Oposiciones y CEAC Formación Profesional Oficial, se encargó de establecer una estrategia para cada una de ellas y de elaborar sus planes de social media.
Os mostramos sus primeros trabajos juntos.
Brechao, la primera campaña
Con motivo del 8M, CEAC buscaba reivindicar la presencia de mujeres en formaciones masculinizadas, para lo que en Estratividad crearon el concepto BRECHAO. Esta campaña, que engloba todas las acciones de la marca, buscaba acabar con los estereotipos y la brecha de género, ¡y este es el resultado de su pieza audiovisual!
El foco en el alumnado
Para mejorar la experiencia del alumnado, el equipo de Estratividad diseñó propuestas creativas de Welcome pack. El primer contacto que el alumno tiene con la marca donde se le entrega todo el material necesario para su formación. Para ello apostaron por un formato diferenciador, mucho diseño y mensajes con un tono narrativo inspirador que empatiza con el alumno para apoyarle en el nuevo camino que juntos emprenden.
Redes sociales con personalidad
Tres marcas, tres productos diferentes, tres públicos objetivos y un gran reto: darle identidad a cada una de ellas y que tengan personalidad en el ámbito social. Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn….
La Xunta de Galicia, a través de la Axencia Galega de Innovación (Gain), convoca la tercera edición de los Premios Galicia de Innovación e Deseño para reconocer la labor de las personas y empresas que están contribuyendo significativamente al desarrollo económico y social en Galicia a través de la innovación y el diseño.
El certamen cuenta con seis categorías, tres de ellas específicamente dirigidas a reconocer a profesionales y empresas que contribuyen de manera relevante a la mejora del prestigio del diseño gallego y las compañías que, al incorporarlo a su estrategia empresarial, demuestran que el diseño actúa como motor de innovación, sostenibilidad y competitividad.
Sección Diseño
Profesionales: profesionales del diseño (personas físicas o equipos de profesionales) con una trayectoria de al menos diez años de reconocido prestigio en el sector. Dotación económica:15.000€.
Diseñadores/as jóvenes: diseñadores/as de hasta 35 años de edad con una trayectoria profesional inferior a diez años. Dotación económica:15.000€.
Empresas: empresas consolidadas que incorporaran el diseño su estrategia empresarial a lo largo de, como mínimo, la última década. Sin dotación económica, con carácter honorífico.
Sección innovación
Trayectoria innovadora: empresarios y profesionales con una trayectoria de al menos diez años en la que la innovación fuera una de sus características relevantes. Dotación económica: 15.000€.
Pequeña y mediana empresa: pymes con demostrada actividad innovadora durante al menos los últimos cinco años. Dotación económica: 15.000€.
Gran empresa: grandes empresas con una actividad innovadora a lo largo de, como mínimo, la última década. Sin dotación económica, con carácter honorífico.
El plazo de presentación de candidaturas está abierto desde el 2 de mayo hasta el 4 de julio de 2022.
En la anterior edición, en el apartado de diseño fueron reconocidos Cenlitrosmetrocadrado y Desescribir (profesionales), Eva Yarza y Damián Calvo (talento emergente) y Televés y TMC Cancela (empresas). En el de innovación los premiados fuoron Francisco Guitián y Fernando Pérez (trayectoria innovadora), Marine Instruments e GalChimia (pymes) y Cupa Innovación e Congalsa (grandes empresas).
